ओटावा: कनाडा सरकार ने विदेशी कुशल कर्मचारियों के लिए अपनी एक्सप्रेस एंट्री (Express Entry) आव्रजन प्रणाली में बड़े बदलावों की घोषणा की है। नए नियम 3 नवंबर 2026 से लागू होंगे। इसके तहत कनाडा में काम करने का अनुभव रखने वाले पेशेवरों और अधिक वेतन वाले पात्र पदों के लिए नौकरी का प्रस्ताव प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को स्थायी निवास (PR) की चयन प्रक्रिया में अतिरिक्त अंक मिल सकेंगे।
कनाडा के आव्रजन, शरणार्थी एवं नागरिकता विभाग (IRCC) ने 16 अक्टूबर को इन बदलावों की आधिकारिक घोषणा की। इससे तकनीक, इंजीनियरिंग, स्वास्थ्य सेवाओं और अन्य कुशल व्यवसायों में काम करने वाले पात्र भारतीय पेशेवरों को लाभ हो सकता है।
नौकरी के प्रस्ताव पर मिलेंगे 50 से 100 अंक
नई व्यवस्था के तहत एक्सप्रेस एंट्री के कॉम्प्रिहेंसिव रैंकिंग सिस्टम (CRS) में योग्य नौकरी के प्रस्ताव पर दोबारा अंक दिए जाएंगे।
पात्र व्यवसाय की औसत वेतन श्रेणी के आधार पर उम्मीदवारों को 50, 70 या अधिकतम 100 अंक मिल सकेंगे। वहीं, कनाडा में कम से कम एक वर्ष का योग्य कार्य अनुभव रखने वाले उम्मीदवारों को उच्च वेतन वाले व्यवसायों में काम करने के लिए 20 से 70 अतिरिक्त अंक मिल सकते हैं।
सरकार ने स्पष्ट किया है कि कार्य अनुभव और नौकरी के प्रस्ताव के आधार पर मिलने वाले इन दोनों विकल्पों के अंक आपस में नहीं जोड़े जाएंगे। उम्मीदवार को अधिक लाभ वाला विकल्प दिया जाएगा।
नौकरी के लिए LMIA की अनिवार्यता में राहत
नए नियमों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा लेबर मार्केट इम्पैक्ट असेसमेंट (LMIA) से जुड़ा है।
अब एक्सप्रेस एंट्री की निर्धारित पात्रता शर्तों के अंतर्गत आने वाले नौकरी प्रस्तावों के लिए LMIA की आवश्यकता नहीं होगी। इससे नौकरी के प्रस्ताव का मूल्यांकन सरल बनाने में मदद मिलेगी।
हालांकि, कनाडाई अधिकारी यह जांचते रहेंगे कि नौकरी का प्रस्ताव वास्तविक है, नियोक्ता पात्र है और उम्मीदवार संबंधित काम करने की योग्यता रखता है। यह बदलाव सभी प्रकार के कनाडाई वर्क परमिट से LMIA की आवश्यकता समाप्त नहीं करता।
पुराने आवेदकों के अंक भी दोबारा गिने जाएंगे
कनाडा की एक्सप्रेस एंट्री प्रणाली में पहले से पंजीकृत उम्मीदवारों के CRS स्कोर की भी नए नियमों के अनुसार दोबारा गणना की जाएगी।
यह प्रक्रिया पूरी होने में दो सप्ताह तक लग सकते हैं। इस दौरान नए निमंत्रण जारी करने के दौर अस्थायी रूप से रोके जाएंगे।
जिन उम्मीदवारों के पास योग्य नौकरी का प्रस्ताव है, उन्हें 3 नवंबर से पहले अपनी प्रोफाइल में उससे संबंधित विवरण की जांच और आवश्यक अपडेट करने की सलाह दी गई है।
भारतीय उम्मीदवारों के लिए क्या मायने हैं?
कनाडा में पहले से कार्यरत भारतीय इंजीनियरों, आईटी पेशेवरों, स्वास्थ्यकर्मियों और अन्य कुशल कर्मचारियों के लिए नए नियम उपयोगी साबित हो सकते हैं। विशेष रूप से उन उम्मीदवारों को फायदा मिलने की संभावना है जिनके पास कनाडाई कार्य अनुभव या पात्र उच्च वेतन वाला नौकरी प्रस्ताव है।
हालांकि, भारत में रहकर आवेदन करने वाले सभी उम्मीदवारों को स्वतः अतिरिक्त अंक नहीं मिलेंगे। लाभ उनकी व्यक्तिगत पात्रता और संबंधित व्यवसाय की श्रेणी पर निर्भर करेगा।
सरकार ने यह भी स्पष्ट किया है कि अतिरिक्त CRS अंक मिलने से स्थायी निवास का निमंत्रण या PR की मंजूरी सुनिश्चित नहीं होती। अंतिम चयन संबंधित ड्रॉ की शर्तों और न्यूनतम स्कोर पर निर्भर करेगा।